Adresse
tilia Stiftung für Langzeitpflege
Untere Zollgasse 28
3072
Ostermundigen
Arbeitsort
tilia Steingrüebli
3072
Ostermundigen
Schweiz
Dieses Stelleninserat ist abgelaufen. Das letzte Datum, an dem dieses Inserat veröffentlicht wurde, war 24/08/02.
tilia bietet Menschen ab dem 18. Lebensjahr, die auf Pflege und Betreuung angewiesen sind, eine professionelle und fürsorgliche Umgebung, in der sie gut umsorgt sind. An unseren sechs Standorten im Grossraum Bern steht die bezugs- und palliative-care-orientierte Pflege und Betreuung im Zentrum. tilia betreibt stationäre Langzeit-Wohnbereiche, Fachabteilungen für Demenz- und Respirationserkrankungen, psychiatrische, neurologische und bariatrische Langzeitpflege sowie diverse ambulante Angebote.
Mitarbeiter/-in Cafeteria 50 %
Die Mitarbeitenden der Cafeteria legen Wert darauf, den Gästen täglich eine Freude zu bereiten und den Bewohnerinnen und Bewohnern den Alltag zu verschönern. Infolge Pensionierung suchen wir für unser Team am Standort tilia Steingrüebli ab 1. November 2024 oder nach Vereinbarung ein/e
Aufgaben
- Zuvorkommende, dienstleistungsorientierte und freundliche Bedienung und Betreuung der Bewohnenden und Gäste
- Sicherstellen eines gepflegten Services für unsere Bewohnenden im Speisesaal
- Verantwortung für Ordnung und Sauberkeit in der Cafeteria, den Lagerräumen und im Aussenbereich
- Auffüllen, Abräumen, Sortieren und Reinigen des Geschirrs
- Verantwortung für ein sauberes Mise-en-place und gepflegtes Anrichten/Präsentieren der Lebensmittel und Kioskwaren
- Diverse Reinigungs- und Transportarbeiten
- Erstellen der Tagesabrechnung
- Mitverantwortung für die Einhaltung von Qualitäts- und Hygienevorgaben
Anforderung
- Interesse an der Arbeit und Erfahrung in einer ähnlichen Funktion
- saubere und gepflegte Erscheinung
- korrekte und freundliche Umgangsformen
- Verständnis im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen
- Sicherheit im Umgang mit Geld und Zahlen
Benefit
- Vielfältige Aufgaben in einem engagierten und motivierten Team
- sorgfältige und individuelle Einführung
- Mitarbeiterorientierte Anstellungsbedingungen
- wertschätzendes Arbeitsklima
- Attraktive Lohnnebenleistungen wie Betreuungszulagen, garantierte 11 Feiertage und weitere Benefits mit unserem Gesundheitspass