Address
tilia Stiftung für Langzeitpflege
Untere Zollgasse 28
3072
Ostermundigen
Workplace
tilia Stiftung für Langzeitpflege
3072
Ostermundigen
Switzerland
This publication has expired. The last date when this publication was published was 25/03/11.
tilia bietet Menschen ab dem 18. Lebensjahr, die auf Pflege und Betreuung angewiesen sind, eine professionelle und fürsorgliche Umgebung, in der sie gut umsorgt sind. An unseren sechs Standorten im Grossraum Bern steht die bezugs- und palliative-care-orientierte Pflege und Betreuung im Zentrum. tilia betreibt stationäre Langzeit-Wohnbereiche, Fachabteilungen für Demenz- und Respirationserkrankungen, psychiatrische, neurologische und bariatrische Langzeitpflege sowie diverse ambulante Angebote.
HR-Generalist/in mit Payroll- und IT-Affinität (60%)
Möchten Sie in einem abwechslungsreichen und dienstleistungsorientierten Team durchstarten?
Wir bieten Ihnen ab 1. März 2025 oder nach Vereinbarung eine spannende Position als
Duty
- Unterstützung bei der Lohnverarbeitung sowie den Jahresendarbeiten
- Stellvertretung der Lohnverantwortlichen
- Betreuung und Weiterentwicklung unserer HR-IT-Tools (Nexus, PEP, ELO) inkl. Schnittstellen und der tilia App
- Leitung oder Unterstützung bei HR-IT-Tool-bezogenen Projekten
- Pflege und Optimierung unseres Lohnsystems sowie Datenvor- und -aufbereitung für Lohnrunden
- Aktive Mitgestaltung und Umsetzung von Entwicklungsprozessen
Requirement
- Abgeschlossene kaufmännische Grundbildung, von Vorteil mit HR-Fachfrau/-mann-Ausweis sowie Weiterbildung in Payroll und Sozialversicherungen
- Erfahrung in Schnittstellen- und HR-IT-Projekten
- Eine verantwortungsbewusste, teamorientierte und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit mit einem hohen Qualitätsanspruch
- Freude daran, Systeme zu optimieren, effizient zu gestalten und sie weiterzuentwickeln
Benefit
- Vielfältige Aufgaben in einem motivierten und engagierten Team
- Mitarbeiterorientierte Anstellungsbedingungen in einem wertschätzenden Arbeitsklima
- Betriebliches Gesundheitsmanagement, ausgezeichnet mit dem Friendly Work Space-Qualitätslabel
- Attraktive Lohn- und Nebenleistungen, z. B. Betreuungszulagen, 11 garantierte Feiertage und weitere Benefits mit unserem Gesundheitspass
- Ein moderner, sicherer und sinnstiftender Arbeitsplatz, der Ihre Weiterentwicklung fördert